ИНФОРМАЦИЯ о конкурсе на замещение вакантной должности консультанта отдела судебной статистики, правовой информатизации, кодификации и систематизации законодательства Арбитражного суда Карачаево-Черкесской Республики
Арбитражный суд Карачаево-Черкесской Республики в соответствии с Федеральным законом «О государственной гражданской службе Российской Федерации» от 27.07.2004 года № 79-ФЗ, Указом Президента Российской Федерации от 01.02.2005 года № 112 «О конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации», Положением о порядке проведения конкурса на замещение вакантной должности государственной гражданской службы в аппарате Арбитражного суда Карачаево-Черкесской Республики, утвержденного приказом Арбитражного суда Карачаево-Черкесской Республики от 20.02.2007 г. № 10, объявляет конкурс на замещение вакантной должности консультанта отдела судебной практики, правовой информатизации, кодификации и систематизации законодательства.
Право на участие в конкурсе имеют граждане Российской Федерации, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие установленным законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе квалификационным требованиям предъявляемым к вакантным должностям.
К участию в конкурсе на замещение вакантной консультанта отдела судебной статистики, правовой информатизации, кодификации и систематизации законодательства, допускаются лица, имеющие высшее юридическое образование. Требований к стажу не менее двух лет стажа государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) или не менее четырех лет стажа работы по специальности.
Квалификационные требования к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей по вакантным должностям:
профессиональные знания: Конституции Российской Федерации, федеральных конституционных законов, федеральных законов, указов Президента Российской Федерации, иных нормативно-правовых актов, а также локальных актов арбитражного суда, основ управления и организации труда; процесса прохождения гражданской службы; порядка служебного взаимодействия в пределах своей компетенции с органами государственной власти Российской Федерации, субъектов Российской Федерации, арбитражными судами; типовой кодекс этики и служебного поведения федеральных гражданских служащих норм делового общения; форм и методов работы с применением автоматизированных средств управления; порядка работы со служебной информацией; основ делопроизводства; правил охраны труда и противопожарной безопасности.
Федеральные конституционные законы, федеральные законы, указы Президента Российской Федерации, постановления Правительства Российской Федерации, постановления Верховного Суда Российской Федерации, постановления Совета судей Российской Федерации, нормативные правовые акты, регулирующие соответствующую сферу деятельности, в пределах должностных обязанностей и полномочий.
Основы государственного управления, экономики и организации труда, порядок и правила разработки проектов законов, указов Президента Российской Федерации, постановлений Правительства Российской Федерации, других нормативных правовых актов; порядок работы со служебной информацией; основы ведения делопроизводства; порядок служебного взаимодействия в пределах своей компетенции с органами государственной власти Российской Федерации, субъектов Российской Федерации; основы проведения переговоров, заключение контрактов; Типовой кодекс этики и служебного поведения федеральных государственных гражданских служащих аппаратов федеральных судов и управлений Судебного департамента в субъектах Российской Федерации. Анализировать и обобщать информацию на стадии принятия и реализации управления решения; прогнозировать последствия принятых решений; работать с законодательными и нормативными правовыми актами, применять их на практике; разрабатывать план конкретных действий; оперативно принимать и осуществлять принятые решения, адаптироваться к новой ситуации и применять новые подходы к решению возникающих проблем.
Профессиональные навыки: работы с законами и иными нормативными правовыми актами и применения их на практике, обеспечения выполнения поставленных руководством задач, эффективного планирования служебного времени, анализа и обобщения информации, анализа и прогнозирования деятельности в порученной сфере, применения новых подходов к решению возникающих проблем, планирования работы, правильного распределения служебного времени, использования опыта и мнения коллег, пользования современной оргтехникой и программными продуктами, подготовки деловой корреспонденции.
Гражданин, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет в отдел кадров и государственной службы Арбитражного суда Карачаево-Черкесской Республики:
1) личное заявление;
2) собственноручно заполненную и подписанную анкету, по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2005 г. № 667-р, с приложением фотографии размером 3x4;
3) копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);
4) документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование - копии документов о профессиональном образовании, а также по желанию гражданина - о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы);
5) документы подтверждающие стаж работы и квалификацию - копию трудовой книжки или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина, заверенные кадровыми службами по месту работы, неработающие граждане предъявляют также подлинник трудовой книжки;
6) документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению (по форме №001 – ГС/у, утвержденной приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 14 декабря 2009 года №984н);
7) автобиографию;
8) копию и подлинник страхового свидетельства обязательного пенсионного страхования;
9) копию и подлинник свидетельства о постановке на учет в налоговом органе по месту жительства;
10) копии и подлинники документов воинского учета – для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу;
11) копию и подлинник документа о профессиональной переподготовке, стажировке, повышении квалификации;
12) копии и подлинники документов о награждении государственными наградами, присвоении почетных, воинских и специальных званий, присуждении государственных премий;
13) копию и подлинник свидетельства о заключении (расторжении) брака;
14) копию и подлинник свидетельства о рождении ребенка (детей), не достигших совершеннолетия.
Заявления и документы принимаются с 01 октября 2015 года по рабочим дням с 9 часов 00 минут до 18 часов 00 минут (в пятницу с 9 часов 00 минут до 16 часов 00 минут) по адресу г. Черкесск, пр-т Ленина, 9, кабинет № 406. Адрес для почтовой корреспонденции: 369000, г. Черкесск, пр-т Ленина,9.
Последний день приема документов 21 октября 2015 года.Документы поступившие после указанного срока, к рассмотрению не принимаются.
Конкурс на замещение указанных должностей предполагается провести в ноябре 2015 года в Арбитражном суде Карачаево-Черкесской Республики, расположенном по адресу: г. Черкесск, пр-т Ленина,9. О дате и времени проведения конкурса гражданам, допущенным к участию в конкурсе, будет сообщено дополнительно.
Оценка кандидатов будет проводиться на основании представленных ими документов и индивидуального собеседования.
За дополнительной информацией обращаться в отдел кадров и государственной службы в рабочие дни с 09.00 до 18.00, в пятницу с 09.00 до 16.00,
или по телефонам – 8 (87822) 26-25-48, 26-20-21.
Опубликовано: 01.10.2015 09:37 Обновлено: 23.05.2023 19:27